Elektromontieris/-e

AS “Sadales tīkls” (reģistrācijas Nr.40003857687) nodrošina elektroenerģijas savienojumu vairāk nekā 790 000 klientu pieslēgumu visā Latvijā. Mēs ilgtermiņā rūpējamies par droša, vieda un efektīva elektrotīkla attīstību, lai nodrošinātu klientiem kvalitatīvu elektroapgādi un veicinātu sabiedrības labklājību, drošību un izaugsmi.

Darba vieta: Raiņa iela 12B, Valmiera

Darbs uz nenoteiktu laiku, pilna slodze, normālais darba laiks

• vēlme iegūt zināšanas un strādāt elektromontāžas jomā
• pamata izglītība, ar iespēju darba laikā iegūt elektromontiera kvalifikāciju Sadales tīkla Mācību centrā (izglītība elektrozinībās tiks uzskatīta par priekšrocību)
• B kategorijas autovadītāja apliecība
• C grupa elektrodrošībā (tiks uzskatīta par priekšrocību)
• pieredze elektroietaišu ekspluatācijas un remontu darbos (vēlama)
• valsts valodas zināšanas pamata līmenī (A2)
• prasme darbā ar datoru (MS Office)

• veikt ekspluatācijas un remonta darbus elektroietaisēs
• veikt operatīvos pārslēgumus līdz 20kV
• apkalpot un uzturēt ēku un būvju elektrosistēmas un iekārtas
• veikt elektroietaišu regulāru apsekošanu, regulēšanu, uzturēt tās darba kārtībā un veikt to remontu
• piedalīties un veikt dažāda veida remontdarbus, kas nepieciešami ēku, telpu, elektrosistēmu, siltumapgādes, ūdensapgādes, kanalizācijas un
• attīrīšanas sistēmu ekspluatācijai un uzturēšanai
• veikt elektrotehniskos mērījumus ēku un būvju elektrosistēmās un elektroiekārtās

• laikā izmaksātu amata algu 
• no 1510 EUR līdz 1680 EUR bruto mēnesī
  kopējā gada prēmija par darba sniegumu
• veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu
• mūsdienīgu un drošu darba apģērbu (tā tīrīšanu) un individuālās aizsardzības līdzekļus
•  darba specifikai atbilstošu aprīkojumu un instrumentus
•  mūsdienīgu un jaunu autotransportu un specializēto tehniku
•  apmaksātas apmācības, sertifikācijas, kas nepieciešamas darbam
•  atsaucīgus kolēģus darba pienākumu apgūšanā un veikšanā
•  papildu 5 atvaļinājuma dienas gadā
• ikmēneša iemaksas 3. līmeņa pensiju fondā 5% apmērā 
• papildu apmaksātas brīvdienas un finansiālu atbalstu īpašos dzīves gadījumos
•  nodrošinātas sociālās garantijas
•  plašas profesionālās izaugsmes iespējas
•  uz tehnoloģijām balstītu darba vidi vienā no Latvijas vadošajiem uzņēmumiem